- Henkel nombró a Iván Mejía Alatorre como presidente para Latinoamérica. El ejecutivo mexicano, con más de 20 años de experiencia internacional, liderará la estrategia regional, el crecimiento del negocio y el desarrollo del talento en la compañía
Con más de 20 años de experiencia en liderazgo organizacional y gestión del talento, el ejecutivo mexicano asume la presidencia regional de Henkel con el reto de acelerar el crecimiento del negocio y fortalecer la integración de sus operaciones en América Latina.
Henkel designó a Iván Mejía Alatorre como nuevo presidente para Latinoamérica, una decisión que marca un hito para la compañía al colocar, por primera vez, a un ejecutivo latinoamericano al frente de la operación regional.
Desde esta posición, liderará la estrategia de negocio, impulsará el crecimiento de las dos unidades de negocio de la empresa y reforzará la consolidación de los equipos en los países donde Henkel tiene presencia.
El nombramiento se suma a las responsabilidades que Mejía ya desempeñaba como Head de Recursos Humanos para Henkel Latinoamérica, cargo desde el cual encabezó iniciativas de transformación organizacional, desarrollo de talento, integración de adquisiciones y fortalecimiento de la cultura corporativa en diversos mercados de la región y Europa.
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Una trayectoria internacional
Iván Mejía cuenta con más de dos décadas de experiencia en recursos humanos, liderazgo organizacional y transformación empresarial. A lo largo de su carrera ocupó posiciones estratégicas en América Latina y Europa, donde participó en proyectos de negociación laboral, integración cultural, desarrollo de liderazgo y evolución de estructuras organizacionales.
Además, posee un MBA en Recursos Humanos y habla español, inglés y portugués, habilidades que fortalecen su visión para dirigir una operación regional diversa.
Para Henkel, la combinación entre el conocimiento del negocio y la gestión de personas representa una ventaja competitiva, ya que el nuevo presidente mantendrá ambas responsabilidades, alineando la estrategia comercial con el desarrollo del talento en la región.
“Ser la primera persona latina en asumir esta posición regional me llena de orgullo y representa un gran desafío y compromiso”, afirmó Iván Mejía al anunciarse su designación.
El reto para Henkel en América Latina
La llegada de Mejía ocurre en un momento estratégico para Henkel, empresa alemana con cerca de 150 años de historia y presencia en más de 120 países.
La compañía busca fortalecer su crecimiento mediante innovación, digitalización y sustentabilidad, apoyada en sus dos grandes divisiones: Adhesive Technologies y Consumer Brands, que integran marcas reconocidas como Loctite, Schwarzkopf, Persil y Dial, entre otras.
En Latinoamérica, el nuevo presidente tendrá la responsabilidad de mantener el crecimiento del negocio, fortalecer la cercanía con clientes y consolidar una estrategia regional enfocada en la innovación, la eficiencia operativa y el desarrollo del talento.
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